Mladi Slavonac odlučio je, nakon godina provedenih u inozemstvu, vratiti se kući, ali ne u rodnu Slavoniju, već u Rijeku. U Rijeci je iskoristio poticajnu mjeru Hrvatskog zavoda za zapošljavanje "Biram Hrvatsku" i pokrenuo vlastiti elektroinstalacijski obrt
Više od godinu dana Dinko Crnogatić uspješno vodi svoj obrt. Kao električar tražen je u svakom kutku Primorsko goranske županije.
'Grad u kojem ne poznajem nikoga, gdje sam smatrao da mi treba godinu dana vremena da bih stekao nešto. To se na moju sreću dosta brzo desilo, to je brzo krenulo po nekim preporukama gdje sam odradio početne poslove, da je došlo do toga da imam jako brzo dovoljno posla da bih mogao živjeti od toga', rekao je Dinko Crnogatić za HTV.
Iz medija je čuo za program Hrvatskog zavoda za zapošljavanje "Biram Hrvatsku" još prije pet godina. Bio je skeptičan, ali rođenje dijeteta potaknulo ga je na to.
vezane vijesti
'Počeo sam istraživati, kontaktirao sam Zavod, obrtničku komoru, sve i došao do informacije, provjerio sve', naglašava.
Cilj mjere koju provodi Hrvatski zavod za zapošljavanje je osnažiti gospodarsku aktivnost odnosno predstavlja jednu od potpora za zapošljavanje i samozapošljavanje povratnika iz inozemstva.
'Uvjet je da ti povratnici iz inozemstva po povratku u RH se samozaposle. Bitno je da imaju svoj vlastiti poslovni subjekt i slijedom toga im se isplaćuje potpora u visini od 7000 eura', naglasio je Željko Marković, HZZ, područna služba Rijeka.
Druga ciljana skupina su osobe koje se samozaposle, no žele iz razvijenih dijelova Hrvatske otići u ruralne krajeve i time se potpora duplira.
'Ako ste povratnik iz inozemstva i u HR pokrenete obrt ili svoju tvrtku, kroz našu potporu za zapošljavanje dobivate dodatnih 7000 eura', istaknuo je Marković.
Iako je Dinko sa svojom obitelji podstanar, nada se kako će uskoro moći zaposliti i naučnika te tako proširiti svoj posao, a onda i doći do mogućnosti podizanja stambenog kredita.
'Cilj je da kontaktiram škole i da probam s praktikantom od 1. razreda da ga probamo stimulirati i da tako dođem do radnika. Činjenica je da je na tržištu teško doći do kvalitetnog radnika', naglasio je Crnogatić.
Nedostatka radnika u građevinarstvu svjesni smo svi. Mjeru Zavoda za zapošljavanje do sad je iskoristilo 940 osoba u Primorsko goranskoj županiji, nadajmo se kako će ih Dinkovo pozitivno iskustvo potaknuti na još i veći broj.
