MINISTAR MRSIĆ O POTICANJU ZAPOŠLJAVANJA

I prije se radilo bez zasnivanja radnog odnosa

Mirando Mrsić

Mirando Mrsić

Izvor: Cropix / Autor: Damir Krajac / CROPIX

Ministar rada i mirovinskog sustava Mirando Mrsić, pojašnjavajući u Večernjem listu zakonski prijedlog za poticanje zapošljavanja, odbacio je kritike po kojima će poslodavci dobiti besplatnu radnu snagu zapošljavanjem mladih na godinu ili dvije i plaćanjem samo doprinosa te 1.600 kuna mjesečne naknade

Mjere za poticanje zapošljavanja, kako tvrdi ministar rada Mirando Mrsić, neće prepustiti mlade ljude na milost i nemilost poslodavcima, niti će oni za njih 'raditi badava', nego naprotiv – pridonijet će zapošljavanju, posebice mladih bez radnog iskustva.

'Upravo su nas mladi ljudi koji su na Zavodu za zapošljavanje upozoravali da ih poslodavci na razgovoru za posao redom pitaju za radno iskustvo koje nikako ne mogu steći. Govore nam da konobare i rade svakakve poslove, ali ništa u struci', upozorio je za Večernji list ministar Mrsić.

Po njemu, izraz 'volontiranje' prema zakonskom prijedlogu koji je najavio 'nije dobar' jer podrazumijeva rad bez bilo kakve naknade, podsjećajući da je mjera rada bez zasnivanja radnog odnosa postojala i prije, ali samo za ona zanimanja, poput pravnika, kojima nakon godinu dana slijedi državni, stručni ili komorski ispit.

Za mlade ljude zato predlaže rad bez zasnivanja radnog odnosa na godinu dana za sva zanimanja, osim za obrtnike koji bi radili dvostruko da bi dobili uvjet za pristupanje majstorskom ispitu. Poslodavac bi imao obavezu plaćanja doprinosa za prvi i drugi mirovinski stup, ali bi na kraju godine mogao od države tražiti povrat tog novca.

Istodobno, mladim ljudima bi se godina ili dvije na tom poslu upisivala u radnu knjižicu kao radni staž, a za prvo radno iskustvo mjesečno bi dobivali po 1.600 kuna, što je najniži iznos koji ne podliježe oporezivanju.

Po uvjeravanju ministra Mrsića, rad bez zasnivanja radnog odnosa ne znači da će poslodavci dobiti besplatnu radnu snagu, niti će netko s diplomom kuhati kave i preslagivati arhivu. Naprotiv, poslodavac mora imati razrađen program rada mladih ljudi i osigurati im mentore.

'Jedan mentor može imati tri do pet osoba za koje je zadužen. Poslodavac je u svakom trenutku podložan inspekcijskim kontrolama, od one rada, preko Porezne uprave do Zavoda za zapošljavanje. U program se neće moći uključiti poslodavci koji otpuštaju radnike ili ne isplaćuju plaće ili doprinose', napominje ministar Mrsić.

Podsjeća i da je od 305.333 nezaposlene osobe, koliko ih je krajem prošle godine bilo u evidenciji Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, čak 17,5 posto, odnosno oko 50.000, bilo bez dana radnog iskustva. Među onih 167.000 koji su dobili posao samo je 21.000 dobilo posao prvi put.

Prijedlog Zakona o poticanju zapošljavanja trebao bi se uskoro naći pred Vladom, a do kraja mjeseca i u Hrvatskom saboru. U Ministarstvu rada i mirovinskog sustava očekuju učinke čim stupi na snagu, odnosno već za mjesec dana.

Pregled tjedna bez spama i reklama

Prijavi se na naš newsletter i u svoj inbox primaj tjedni pregled najvažnijih vijesti!

Napiši ovdje što ti misliš o ovoj temi