Previše zaposlenih bijelaca i premalo zaposlenih žena su među ostalim dio problema kojeg su svjesni i u divu iz Mountain Viewa. Google je žalostan zbog toga, no smatra i kako nisu jedini za kriviti u tom smislu
Prema podacima za siječanj 2014., na svakih sedam muškaraca u Googleu dolaze tek tri žene, no rastavljanje na segmente u tehnološkim i netehnološkim poslovima otkriva kako u prvom dijelu čak 83 posto čine muškarci.
Čak 60 posto zaposlenika su bijelci, a 34 posto njih su azijskog podrijetla - ostali su tek mrvice.
Kompanija je na godišnjoj skupštini dioničara otkrila kako su 'miljama daleko od onoga gdje žele biti', kad je riječ o raznolikosti u kompaniji.
Google nije usamljen u tom smislu, kad je riječ o podacima iz Silicijske doline, a dok je ova kompanija transparentna, mnogi od 20 vodećih tehnoloških kompanija te podatke spretno kriju. U Googleu vjeruju kako je otvoreno priznavanje i pogled na problem važan dio njegovog rješavanja.
Kako sve žele aktivirati programe za ostvarivanje veće raznolikosti moguće je pronaći na linku. TechCrunch se istovremeno pita i je li moguće da Google ne raspolaže s boljim resursima kojima bi mogli drastično poboljšati sliku u relativno kratkom roku, iako se na kompaniju već i zbog ovog poteza gleda blagonaklono.
